领域 | 序号 | 指标 | 目标 | 8月15日 | 备注 | 牵头单位 |
劳有所得 | 1 | 安薪指数 | 94.5 | 97.8 | 省指标 | 市人力社保局 |
2 | 城镇调查失业率（%） | ≤5 | 4.4 | 省指标 | 市人力社保局 | |
3 | 培养持证数字高技能人才（万人） | 360 | 1268 | 省指标、省民生实事 | 市人力社保局 | |
4 | 劳动争议“无讼指数” | 90 | 92.9 | 省指标 | 市人力社保局 | |
5 | 新增人力资源机构数（个） | 24 | 19 | 省指标 | 市人力社保局 | |
6 | 重点群体帮扶覆盖率（%） | 100 | 100 | 省指标 | 市人力社保局 | |
7 | 有就业意愿人员帮扶成功率（%） | ≥90 | 94.91 | 省指标 | 市人力社保局 | |
8 | 实施数字高技能人才倍增行动 | 2270 | 2083 | 省指标 | 市人力社保局 | |
9 | 建会规上企业完成能级工资集体协商（家） | 350 | 467 | 省指标 | 市总工会 | |
10 | 主动监管服务企业覆盖率（%） | ≥35 | 35.74 | 省指标 | 市人力社保局 | |
11 | “开工第一课”活动服务企业覆盖率（%） | ≥12 | 35.74 | 省指标 | 市人力社保局 | |
12 | 建设基层劳动关系服务站点（个） | 18 | 19 | 省指标 | 市人力社保局 | |
13 | 开展企业用工体检（家） | 290 | 357 | 省指标 | 市人力社保局 | |
14 | 开展劳动关系协调员培训（人） | 290 | 449 | 省指标 | 市人力社保局 | |
15 | 劳动人事争议调解成功率（%） | ≥65 | 93.95 | 省指标 | 市人力社保局 | |
16 | 仲裁结案率（%） | ≥92 | 97.64 | 省指标 | 市人力社保局 | |
17 | 工伤保险支缴率（%） | ≤1 | 1.111 | 省指标 | 市人力社保局 | |
18 | 为离校2年内未就业高校毕业生开发见习岗位（个） | 480 | 529 | 省民生 实事 | 市人力社保局 | |
19 | 改造提升户外劳动者暖心服务点（家） | 16 | 进度为80% | 省民生 实事 | 市总工会 | |
20 | 符合条件的村、社区至少明确1名劳动关系协调员（村、社区劳动关系协调员覆盖率）（%） | 90 | 100 | 新增指标 | 市人力社保局 |